Л.Н. Дейнека
Мировая экономика
Учебное пособие. Таганрог: изд. Центр Таганрог. гос. пед. ин-та, 2010. – 199 с.
| Предыдущая |
Раздел 2. Практические занятия по мировой экономике
Тема 6. Международная миграция рабочей силы
План семинарского занятия.
1. Виды и причины международной миграции рабочей силы.
2. Количественные показатели международной миграции.
3. Масштабы и направления миграции.
4. Распределение эффектов эмиграции.
5. Распределение эффектов иммиграции.
6. Государственное регулирование миграционных процессов.
Темы рефератов.
1. Трудовая миграция из России: проблема «утечки мозгов».
2. Иностранные рабочие на рынке труда России: положительные и отрицательные эффекты.
3. Трудовая миграция в СНГ: причины, направления, последствия.
Литература:
1. Киреев А.П. Международная экономика. – М.: 2002.- ч.1- гл.10
2. Миклашевская Н.А., Холопов А.В. Международная экономика. - М.: 2004.гл.5, § 2.
3. Пугель Т., Линдерт П. Международная экономика. -М.: 2003, гл. 25-27
4. Авдокушин Е.Ф. Международные экономические отношения: Учебник – М.: «Экономист», 2002.- гл.8
5. Абрамов В.Л. Мировая экономика: Учебное пособие. - М.: «Дашков и к.»,2005. – гл.13
6. Кочергина Т.Е. Мировая экономика: Учебник. – Ростов-на-Дону: Феникс, 2006. – гл.10
7. Орехнович Г. И. Мировая экономика. – Мн. ,2006. –гл.5.
Дополнительная литература.
1. Вишневская Н. Реформа законодательства о защите занятости и рынок труда. -Мировая экономика и международные отношения., № 10, 2006.
2. Рязанцев С. Трудовая миграция из России и новая российская диаспора за рубежом. – МЭ и МО, № 9 , 2006.
3. Рязанцев С. Трудовая миграция в СНГ: Тенденции и перспективы развития. – МЭ и МО, № 11 , 2005
4. Сапего Г. Иммигранты в Западной Европе. - МЭ и МО, № 9 , 2006.
5. Супян. Иммигранты и экономика. – США, Канада: экономика, политика, культура, №5, 2006.
Основные понятия.
Миграция рабочей силы (labour force migration) – перемещение, переселение трудоспособного населения, вызванное причинами экономического характера.
Иммиграция(immigration) – въезд трудоспособного населения в данную страну из-за ее пределов.
Эмиграция (emigration) – выезд трудоспособного населения из данной страны за ее пределы.
Миграционное сальдо (net migration) – разность между количеством людей, переселившихся за пределы данной страны (эмигрантов), и количеством людей, переселившихся в данную страну из-за ее пределов (иммигрантов).
«Утечка мозгов» («brain drain») – эмиграция высококвалифицированных специалистов преимущественно из менее развитых стран.
Реэмиграция (re emigration) – возвращение эмигрантов на родину на постоянное место жительства.
Переводы работников (workers remittance) – пересылка денег и товаров мигрантами своим родственникам, оставшимся на родине.
Перемещение мигрантов(migrants transfers) – оценочный денежный эквивалент стоимости имущества мигрантов, которое они перевозят с собой, перемещаясь в другую страну.
Трудовой доход(labor income), выплаты занятым – зарплаты и прочие выплаты наличными или натурой, полученные частными лицами – нерезидентами за работу, выполненную для резидентов и оплаченную ими.
Частные неоплаченные переводы(private unrequited transfers) – оценочный денежный эквивалент имущества, перемещаемого мигрантами в момент их отъезда за границу и последующих посылок товаров на родину.
Вопросы для обсуждения.
1. В чем заключается специфика международной миграции рабочей силы по сравнению с международной торговлей обычными товарами и услугами?
2. Как может повлиять на стимулы к эмиграции рабочих из страны введение этой страной внешнеторговых ограничений?
3. Рабочие- иммигранты обычно получают более низкий доход, чем другие рабочие. Поэтому в результате иммиграции снижается уровень общего дохода в стране (размер национального дохода на душу населения), что противоречит выводу о том, что принимающая страна в целом выигрывает от миграции рабочей силы. Объясните этот парадокс.
4. Как известно, введение импортного тарифа большой страной, способной оказывать влияние на уровень мировых цен, может увеличить ее благосостояние. Что произойдет с уровнем благосостояния страны, если местные отрасли производства, конкурирующие с импортом, начнут активно использовать дешевую иностранную рабочую силу, доходы которой не включаются в состав национального дохода страны?
5. Перед руководством ТНК стоит проблема: за счет собственных прямых инвестиций открыть филиалы по производству аналогичной продукции в развивающейся стране с дешевой рабочей силой, или в развитой стране с «дорогой» рабочей силой; или расширить свое производство за счет привлечения внешних инвесторов. Обсудите эту проблему. Дайте аргументы «за» и « против».
6. По оценке МВФ официальные размеры денежных переводов от россиян гастайбайтеров увеличились с 200 млн. долл. в 1994 г. до 600 млн. долл. в 2000 г. С учетом переводов по неофициальным каналам в настоящее время поступления валюты в Россию от соотечественников некоторыми аналитиками оценивается в 3 млрд. долл. Оцените этот экономический эффект трудовой миграции из России.
7. Назовите и обсудите вопрос об основных категориях нежелательных мигрантов для России. Как может повлиять это на развитие национальной экономики?
Задачи и упражнения.
1. Рассмотрим две страны – А и Б. Рынок труда в этих странах характеризуется следующими данными. Функция спроса на труд в стране А имеет вид
DL = 100-5W, а функция предложения труда, SL = 60 + 3W? Где W – реальная заработная плата в долл. за час. В стране Б соответствующие функции имеют вид: D' L = 120 – 3 W иS' L = 40 = 5 W.
а) Каков объем занятости (млн. чел.) и равновесный уровень заработной платы (долл. в час.) в обеих странах?
б) Каково потенциальное направление миграции рабочей силы?
в) Предположим, что в обеих странах сняты все ограничения на эмиграцию и иммиграцию, и в результате передвижения рабочей силы в стране эмиграции равновесная часовая ставка заработной платы выросла на 1 долл. Каков объем эмиграции из этой страны?
г) Каков новый уровень равновесной заработной платы в принимающей стране?
2.В стране А и в стране В используются два фактора производства для производства пшеницы: земля и труд. В стране А производством пшеницы заняты 11 рабочих, в стране В – 3. Связь между количеством занятых и предельным продуктом одного рабочего в каждой из стран, выраженная в количестве единиц товара, следующая:
|
Количество рабочих |
10 |
20 |
30 |
40 |
50 |
60 |
|
Предельный продукт |
20 |
19 |
18 |
17 |
16 |
15 |
|
Количество рабочих |
70 |
80 |
90 |
100 |
110 |
|
|
Предельный продукт |
14 |
13 |
12 |
11 |
10 |
|
Определите:
а) Предельный продукт труда в каждой из стран.
б) В какой стране выше уровень зарплаты?
в) Каково будет направление миграции рабочей силы?
г) Каковы будут масштабы миграции?
д) Когда миграция прекратится?
3. На графике рис.6.1а показан рынок труда в США, на графике рис.10.1б – рынок труда в Мексике.
Рис. 6.1.
Предположим, что США и Мексика снимут все ограничения на миграцию рабочей силы. Используя данные, представленные на графиках, определите:
а) Направление миграционного потока;
б) Может ли свободная миграция привести к выравниванию уровней заработной платы в двух странах?
в) Каково воздействие миграции на благосостояние в обеих странах?
г) Определите выигрыш и проигрыш в обеих странах;
д) Почему необходимо государственное регулирование миграционных потоков?
Тесты
1. Количественными показателями оценки миграции являются все, кроме:
а) трудовой доход;
б) миграционное сальдо;
в) перемещение мигрантов;
г) переводы работников.
2. Странами, возникшими в результате иммиграции, являются:
а) США;
б) Испания;
в) Австралия;
г) Канада.
3. Международная миграция рабочей силы:
а) приносит чистый выигрыш принимающей стране;
б) приносит чистый выигрыш стране эмиграции, если не учитывать изменения благосостояния рабочих-эмигрантов;
в) приносит чистый выигрыш стране эмиграции, если учитывать изменения благосостояния рабочих-эмигрантов;
г) верно 0) и б);
д) верно а) и в).
4. При прочих равных условиях в результате международной миграции рабочей силы:
а) рабочие, оставшиеся в стране эмиграции, и предприниматели в принимающей стране получают чистый экономический выигрыш;
б) предприниматели в стране эмиграции и рабочие в принимающей стране получают чистый экономический выигрыш;
в) рабочие, оставшиеся в стране эмиграции, и рабочие в принимающей стране получают чистый экономический выигрыш;
г) предприниматели и в стране эмиграции, и в принимающей стране получают чистый экономический выигрыш.
5. В стране эмиграции чистые потери несут:
а) государственные финансы;
б) валовой национальный доход;
в) занятые в трудоизбыточных странах;
г) прибыли и дивиденды предприятий.
6. Отток рабочих из страны с более низким уровнем жизни в страну, где средний уровень реальной заработной платы выше, приводит к следующим эффектам:
а) усиливает конкуренцию за рабочие места и уменьшает заработную плату;
б) снижает конкуренцию за рабочие места и увеличивает заработную плату;
в) выигрывают предприниматели, т. к. уменьшаются их затраты на выплату заработной платы рабочим.
7. Приток рабочих в страну с более высоким средним уровнем реальной заработной платы приводит к:
а) росту конкуренции и снижению заработной платы;
б) к сокращению безработицы среди коренного населения;
в) дополнительному выигрышу предпринимателей;
г) росту безработицы среди коренного населения.
7. По данным отечественной статистики наибольший удельный вес миграции из России приходится на страну:
а) Норвегию;
б) Кипр;
в) США;
г) Германию.
Ответы к задачам:
1. а) страна А: 75 млн. чел. и 5 долл. в час; страна В: 90 млн. чел. и 10 долл. в час; б) из А в В; в) 8 млн. чел.; г) 9 долл. в час.
| Предыдущая |